Diversidad e inclusión
Investigación, noticias y análisis de iniciativas para incrementar la diversidad de la fuerza laboral de TI.
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Noticia
19 oct 2023
Para mejorar la IA, se debe cambiar a quienes la construyen
Resolver el problema de los prejuicios y sesgos en los algoritmos de la inteligencia artificial requiere contar con grupos de trabajo diversos e incluyentes, afirma CEO de Indeed. Continúe Leyendo
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Reportaje
18 oct 2023
Crece el liderazgo femenino en TI, a pesar de sesgos de género
La creciente presencia de mujeres en altos cargos y posiciones ejecutivas enriquece la diversidad de pensamiento en las organizaciones, aportando nuevas perspectivas y enfoques. Continúe Leyendo
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Podcast
03 oct 2023
Women in Tech Perú: Empoderamiento del talento femenino
La labor de cerrar la brecha de género que existe para las mujeres en la tecnología es una labor que requiere acompañamiento. A esto se dedica Women in Tech. Continúe Leyendo
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Reportaje
02 oct 2023
Una arequipeña en Google
Conozca a Emilia Paz, quien lidera el trabajo de ingeniería en la interfaz de extensiones para Chrome en Google, y representa a la empresa en eventos de diversidad e inclusión. Recientemente, fue parte de Techsuyo 2023 en Perú. Continúe Leyendo
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Fotohistoria
15 ago 2023
Salarios TI 2023: estabilidad y crecimiento laboral
Los resultados de la encuesta anual de TechTarget sobre Salarios y Carreras TI en América Latina 2023 muestran que las empresas latinoamericanas buscan retener el talento de TI, tras un período crítico en la economía global. Continúe Leyendo
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Noticia
11 ago 2023
El reto de equidad e inclusión en la industria tecnológica
La mayoría de mujeres en la industria tecnológica ha tenido que elegir entre su vida laboral y personal, y aún existe discriminación por género, edad, preferencia sexual y discapacidad. Continúe Leyendo
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Noticia
31 jul 2023
Edutech otorgará 100 becas para apoyar la inclusión femenina en TI en México
Como parte del Acuerdo de Ingreso Compartido, las mujeres que residan en el país podrán formarse en los bootcamps de Data Science y Full Development, capacitándose primero y pagando una vez que consigan empleo. Continúe Leyendo
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Noticia
28 jun 2023
Seis claves para ir cerrando la brecha de género en TI
Aunque México ha mejorado sus indicadores de paridad de género, aún se ubica entre las economías más desiguales, con menos del 65% de paridad. En el sector de TI, existen algunas acciones puntuales que las empresas pueden realizar para mejorar esta situación. Continúe Leyendo
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Reportaje
23 jun 2023
Uno de cada 5 empleos de IA en el mundo son desempeñados por mujeres
Aunque las mujeres representan la mitad de la población mundial, el análisis de economía de Goldman Sahs de 2023 reporta que 8 de cada 10 empleos desarrollados por mujeres podrían desaparecer. Continúe Leyendo
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Reportaje
25 abr 2023
“Las mujeres que son líderes, son muy analíticas”
Andrea Penha da Silva, vicepresidenta y líder de soluciones de Kyndryl, ofrece su visión de por qué aún no se cierra la brecha de género en la industria de TI y cuál es el perfil que tienen las mujeres que ya son líderes en esta área. Continúe Leyendo
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Noticia
22 mar 2023
BairesDev ofrece becas de un año para mujeres
Las becas darán acceso a más de mil programas de formación en desarrollo de software e inglés a partir del 21 de marzo y hasta el 20 de abril de 2023. Continúe Leyendo
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Reportaje
21 mar 2023
La mujer en la industria TI: sus aportes y los desafíos por vencer
Aunque hoy hay paridad de género en las empresas de TI en los niveles de entrada, en los puestos de liderazgo sí se evidencian grandes brechas, en presencia y nivel de sueldos, afirman expertos chilenos. Continúe Leyendo
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Reportaje
14 mar 2023
Aunque todavía hay camino por recorrer, el rol de la mujer en la industria TI se fortalece
En la actualidad, hay más mujeres en puestos de liderazgo y desempeñando roles de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM). Continúe Leyendo
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Reportaje
13 mar 2023
Empresas tecnológicas deben impulsar la inclusión de mujeres
Quien fuera la primera mujer al frente de la UNESCO insta a las empresas tecnológicas a hacer más para promover un aumento real de mujeres en el sector de TI, pues la tecnología está en todo lo que hacemos. Continúe Leyendo
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Opinión
10 mar 2023
El futuro en el uso de servicios financieros para las mujeres
La digitalización está ayudando a cerrar la brecha laboral, así como de acceso y uso de productos financieros para facilitar la transición hacia una mayor bancarización –y autonomía– de las mujeres. Continúe Leyendo
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Noticia
10 mar 2023
3M anunció las ganadoras de su iniciativa STEM
Para impulsar el talento femenino en las ciencias, la empresa dio a conocer a las ganadoras de la tercera edición de su iniciativa “25 Mujeres en la Ciencia – LATAM”. Continúe Leyendo
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Opinión
09 mar 2023
Las mujeres van ganando espacio en tecnología
La presencia de las mujeres en TIC ya no sólo se centra en áreas de márketing o comunicación, sino también en ingeniería, programación y posiciones ejecutivas. Continúe Leyendo
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Opinión
09 mar 2023
Las mujeres son la solución a la alta demanda de talento de TI en Latinoamérica
El déficit de talento en TI se está convirtiendo en un problema que podría resolverse impulsando una mayor participación femenica. Vertiv analiza qué se necesita para motivar a más estudiantes a titularse en STEM para ejercer carreras de TI. Continúe Leyendo
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Opinión
09 mar 2023
Las mujeres son clave para el desarrollo tecnológico
A lo largo de la historia se han logrado importantes avances en la inclusión y participación de las mujeres en el sector TI, pero aún existe una brecha de género que se debe reducir. Esto solo se logrará con el trabajo conjunto del gobierno, la academia y la iniciativa privada. Continúe Leyendo
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Opinión
08 mar 2023
Compromiso, inspiración y participación para la equidad de género
La diversidad y la inclusión requieren de soluciones que puedan ayudar a las mujeres a prepararse para el futuro, valorando diferentes perspectivas que impulsan la innovación, afirma Red Hat. Continúe Leyendo
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Reportaje
08 mar 2023
Mujeres en tecnología: la importancia del rol de las mentoras
En el Día Internacional de la Mujer, tres empresas ponen sobre la mesa el rol de las mujeres en industrias como la de TIC, cómo impulsarlo y la importancia de inspirar a quiénes vienen detrás. Continúe Leyendo
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Opinión
08 mar 2023
La analítica de datos es un terreno fértil para las mujeres
La analítica de datos puede ser una enorme área de oportunidad para que las mujeres destaquen con sus habilidades y talento, considera SAS. Continúe Leyendo
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Opinión
07 mar 2023
Promover la inclusión de género permite disponer de todo el talento
Existen varias prácticas que las empresas pueden y deben implementar para atraer y retener al 50% del talento en el mercado, dice Oracle. Continúe Leyendo
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Noticia
07 mar 2023
Ganan terreno las mujeres en la industria fintech
El mundo de la tecnología financiera está cambiando, y no puede operar de forma adecuada si no se eliminan los estigmas que han acechado durante décadas al sector financiero tradicional, señalan Ayden y Geopagos. Continúe Leyendo
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Opinión
07 mar 2023
Control de calidad, rama de TI donde crece la presencia femenina
Cada vez más mujeres trabajan en el área de control de calidad del software o se inclinan hacia técnicas dentro de esta rama, comparte Baufest. Continúe Leyendo
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Noticia
07 mar 2023
Retos para el liderazgo femenino en América Latina
Aunque las mujeres destacan como líderes, persisten obstáculos derivados de la discriminación que dificultan su desarrollo como emprendedoras y profesionales. Continúe Leyendo
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Noticia
06 mar 2023
NTT DATA se alía con WOMCY para impulsar a mujeres en ciberseguridad
La alianza busca potenciar la presencia de más mujeres en ciberseguridad mediante una serie de actividades conjuntas que impulsarán el aprendizaje y la colaboración. Continúe Leyendo
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Noticia
06 mar 2023
Aumenta la presencia femenina en logística
La mayor presencia de mujeres en la cadena de suministro impulsa la innovación en esta industria, considera DispatchTrack, que trae los testimonios de tres mujeres líderes en el sector dentro del marco del Día Internacional de la Mujer. Continúe Leyendo
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Reportaje
06 mar 2023
Perú: Menos del 10 % de mujeres trabaja en tecnología
El Perú ha mejorado significativamente la participación femenina en actividades ligadas a la tecnología en los últimos años, pero la brecha aún es enorme. Varias organizaciones están trabajando en eliminar las barreras existentes para lograr equidad en el ecosistema. Continúe Leyendo
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Noticia
13 ene 2023
Gestionar los retos requerirá inversión inteligente en tecnología en 2023
La consultora EY presentó un análisis de desafíos y recomendaciones para las organizaciones en áreas como Estrategia, Ciberseguridad, Sustentabilidad, Diversidad e Inclusión, entre otras. Continúe Leyendo
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Opinión
22 dic 2022
Gestionar la diversidad cultural para crear valor empresarial
La diversidad cultural es uno de los pilares transformadores para cualquier empresa, ya que permite adaptarse mejor a las necesidades de un conjunto heterogéneo de clientes, socios y colaboradores, y entregar servicios y soluciones más completos. Continúe Leyendo
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Reportaje
03 oct 2022
Peruana forjadora de innovadores destaca a nivel regional
Dely Goicochea, peruana dedicada a cerrar la brecha de educación digital en América Latina proponiendo que, como jugando, los niños tengan la oportunidad de ser creativos digitales, cosecha reconocimiento internacional. Gana en Latinoamérica y se va rumbo a la edición global de Women inTech. Continúe Leyendo
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Noticia
07 sep 2022
Se cuadruplicaron las candidatas mujeres a roles en tecnología
Un estudio de BairesDev, basado en el análisis de un millón de aplicaciones recibidas por año, desde 2015 hasta 2021, reflejó un incremento del 11% al 41% en la participación de postulantes femeninas en ese período. Latinoamérica encabeza la lista. Continúe Leyendo
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Reportaje
23 ago 2022
El efecto de la transformación digital en el trabajo del CIO
La digitalización y la transformación digital suenan parecidas, pero no podrían ser más diferentes en lo que exigen a los CIO, explica Sanjay Srivastava de Genpact. Continúe Leyendo
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Reportaje
01 ago 2022
Soluciones de gestión de empleados ayudan a mejorar la gestión del talento humano
La retención de talento se ha convertido en una actividad crucial de las empresas por el impacto de la rotación. Es por esto que, en paralelo a mejorar la experiencia de los clientes, es necesario enfocarse en la experiencia del cliente interno, dicen desde Konecta. Continúe Leyendo
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Reportaje
09 jun 2022
Por qué la accesibilidad digital es importante para el trabajo remoto
Con la tendencia continua del trabajo remoto, las empresas deben garantizar la accesibilidad digital para todos los empleados, incluidos aquellos con discapacidades. Continúe Leyendo
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Reportaje
24 may 2022
Jeetu Patel: El trabajo híbrido y la colaboración abren el acceso global a oportunidades
Cualquiera con una idea puede ayudar a resolver un problema si la geografía y la distancia no importan al incorporar talento, afirma el vicepresidente ejecutivo y director general de Colaboración y Seguridad de Cisco. Continúe Leyendo
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Noticia
11 may 2022
Thomson Reuters y Ironhack ofrecen beca a mujeres en TI
Cualquier mujer mayor de 18 años puede presentar su solicitud. El único requisito será tener dominio del inglés a nivel conversacional, competencia clave para comunicarse con los organizadores. Continúe Leyendo
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E-Zine
30 abr 2022
La atención al cliente cruza sus límites
Las empresas han aprendido que el brindar una buena atención a sus consumidores no se trata solamente de levantar el teléfono o responder una queja en línea. Los conceptos de éxito y experiencia del usuario ahora son parte integral de una atención holística. Continúe Leyendo
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Noticia
28 abr 2022
Convocatoria para capacitar a mujeres en el sector tecnológico
El bootcamp de Laboratoria es un curso intensivo que está dirigido a todas las mujeres, aunque no tengan formación previa en tecnología. Continúe Leyendo
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Noticia
22 mar 2022
El esquema de trabajo híbrido favorece el crecimiento laboral de las mujeres
Un estudio de HP reveló que 42% de profesionales en México piensa que el modelo de trabajo híbrido favorece el crecimiento laboral de mujeres y minorías. Continúe Leyendo
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Noticia
16 mar 2022
Diferencias generacionales impactan en los equipos de ciberseguridad
Un 39% de los millennials pagaría un rescate de sus datos para volver a trabajar rápidamente, nueve puntos porcentuales más que cualquier otra generación, señala Appgate. Continúe Leyendo
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Noticia
16 mar 2022
ALAI ofrecerá el reconocimiento “Mujeres en la Economía Digital”
La Asociación Latinoamericana de Internet (ALAI) premiará el rol de las mujeres en la generación de buenas prácticas e iniciativas para el auge digital. Continúe Leyendo
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Noticia
10 mar 2022
Mujeres líderes en startups en Latinoamérica superan retos de la industria de TI
Un panel de ejecutivas organizado por Elenas discutió la importancia de ser ejemplo para promover el sector de TI como campo de desarrollo para las mujeres, idea que refuerza la principal científica de datos de Xepelin. Continúe Leyendo
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Opinión
10 mar 2022
Las mujeres impulsan la revolución tecnológica
El sector tecnológico se encuentra en auge y las mujeres están logrando importantes avances dentro de él. Son líderes, actúan como mentoras y prestan apoyo y, al hacerlo, rompen estereotipos, afirma GlobalSign. Continúe Leyendo
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Reportaje
09 mar 2022
Las mujeres impulsan la industria de TI, pero la brecha persiste
La mujer tiene un enorme papel en el crecimiento del sector tecnológico, y la industria de TI puede ser un gran impulsador de la equidad laboral, afirman expertos. Continúe Leyendo
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Reportaje
08 mar 2022
El top 9 de las mujeres más influyentes en la tecnología actual
Mientras que todavía hay menos mujeres que hombres en la ciencia y las industrias tecnológicas hoy en día, la brecha se está cerrando. Aquí hay un top de algunas de las mujeres en el campo de la tecnología dignas de tomarse en cuenta. Continúe Leyendo
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Reportaje
08 mar 2022
¿Cómo conseguir más mujeres líderes en la tecnología?
Las mujeres en la tecnología aún son pocas y están a medio camino. La industria sabe que es un problema, pero solucionar la inequidad de género en las altas esferas no será fácil, de acuerdo con un panel reciente. Continúe Leyendo
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Reportaje
08 mar 2022
Líderes discuten desafíos y estrategias para las mujeres en TI
Las mujeres dentro del mundo de la tecnología todavía enfrentan desafíos, incluyendo el encontrar oportunidades para el crecimiento y apoyo gerencial. Un panel de mujeres en puestos de liderazgo dentro de las tecnologías de la información discutió los retos. Continúe Leyendo
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Reportaje
08 mar 2022
Estadísticas de mujeres en el mundo de la tecnología
En el sector de la tecnología, las mujeres todavía se encuentran por detrás de sus contrapartes masculinas en términos de paga, roles de liderazgo y representación. Continúe Leyendo
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Noticia
07 mar 2022
Equidad de género impulsa el desarrollo en la industria tecnológica
Las empresas de tecnología pueden ayudar a demostrar cómo la industria puede generar un gran impacto en la sociedad al brindar espacios de trabajo atractivos e incluyentes, señalan Laboratoria y Zendesk. Continúe Leyendo
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Opinión
07 mar 2022
Las mujeres y su relación con el trabajo y la tecnología
Las empresas y los individuos podemos hacer un cambio mediante la educación, la información y políticas más abiertas para impulsar la equidad de género hasta llegar al punto en que sea totalmente irrelevante mencionarla, considera Cisco. Continúe Leyendo
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Opinión
07 mar 2022
Avances y pendientes de la mujer en el mundo tecnológico
Durante la pandemia, el liderazgo de las mujeres ha sido fundamental, pero hace falta mantener el impulso para que puedan ser mayores agentes de cambio, especialmente en el mundo de la tecnología, dice Lumen. Continúe Leyendo
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Opinión
07 mar 2022
Con más mujeres en la gerencia habrá más innovación
La presencia de mujeres en las organizaciones trae una nueva visión de negocios y estrategia. La diversidad agrega mucho más a la vida diaria y las mujeres son fundamentales para mostrar cómo la innovación va más allá, afirma Oracle. Continúe Leyendo
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Opinión
15 feb 2022
El futuro de la industria de TI está en manos de mujeres
Según el INEGI, de los 84 millones de usuarios de internet en México, 43 millones son mujeres. Pero en el campo de TI a nivel mundial, solo 24 % de la fuerza laboral está integrada por mujeres. Continúe Leyendo
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Noticia
02 feb 2022
Predicciones de Motorola para la tecnología de usuario final
Aunque es emocionante escuchar sobre tecnologías emergentes y tendencias empresariales de los expertos, ¿qué hay de las personas comunes que usan la tecnología en sus profesiones, pasatiempos y más allá?, pregunta Motorola. Continúe Leyendo
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Reportaje
27 ene 2022
La pandemia transformó la demanda de empleos de TI
Expertos chilenos analizan qué está sucediendo con los empleos de tecnología, a nivel global y en América Latina, en el mundo pospandemia. Continúe Leyendo
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Reportaje
08 dic 2021
Proyecto MOMS ayuda a madres mexicanas a retomar su carrera en sector STEM
En México y Latinoamérica, casi la mitad de las mujeres profesionales abandonan su carrera al convertirse en madres, pero 75% de ellas retomaría su trabajo si encontrara oportunidades laborales flexibles. Continúe Leyendo
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Noticia
25 nov 2021
Disminución de mujeres en la fuerza laboral es una tendencia alarmante de RR.HH.
Los empresarios están probando diversas estrategias para reducir la rotación de personal, pero uno de los principales problemas a los que se enfrentan es la reincorporación de las mujeres a la plantilla, según Gartner. Continúe Leyendo
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Infografía
04 nov 2021
El 82 % de profesionales cree que robots pueden apoyar su carrera
Según un estudio global, la mayoría de personas se sienten estancadas, tanto en lo personal como en lo profesional, y quieren que la tecnología les ayude a trazar su futuro. Continúe Leyendo
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Noticia
04 oct 2021
La IA necesita un marco ético, pero éste aún no es compartido por todos los países
La inteligencia artificial no se podrá regular hasta que se traduzca en políticas públicas, considera Gabriela Ramos, subdirectora general de Ciencias Sociales y Humanas de la UNESCO. Continúe Leyendo